百威销售管培生面试太难了，百威英博怎么样这个公司的管培生的发展如何

百威管培生是为培养未来公司领导的，初期阶段很艰难。所以很多人不愿意干，目光短浅。一般都是两年一周期，进行轮岗，然后去管理层岗位。

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面试并不难。面试主要是通过自我介绍，了解你的语言表达能力，逻辑思维能力，你最擅长的。还有就是你对本次面试的重视程度，多上网了解对方公司。多介绍自己的优势。充分练习，反复练习。提前做好稿子。

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首先要准备的是你个人的仪容仪表，干净整洁的衣服，发型及无口气，整体感觉要给人舒适搭配合理，以往在面试别人的时候第一感就是对方的整体形象，第一眼很重要，当然别忘了多微笑。第二就是准备好多了解这家公司，你想去丝芙兰面试管培生，你要想好为什么你想去丝芙兰，就是它有什么吸引你的地方，及如果你被入取了你在丝芙兰想做到什么程度（说些比较现实的别天花乱坠，会让人觉得不靠谱，），这些往往你要做好前期的准备就是对这家公司的了解。只有准备好了你才有机会，别人家一问这家公司的知识一问三不知。第三别紧张，可以找你朋友来多演习下或者对镜子练习（包括自我介绍），在面试中一紧张自己之前准备的估计都会忘记了，脑袋一片空白，到了面试出来才发现有些东西自己忘记回答了，所以一定要多准备。第四表达能力，表达清晰这前提你要有充足的准备及不紧张，有时候在面试别人的时候会发生答非所问，有的断断续续，没准备充足和表达不清楚就有可能错过机会。